杭州市服务员工作服定制值得信赖

酒店餐企该如何选择酒店的工作服呢，既要有特色，还要得体，衣研堂小编为您介绍。

酒店为了提高自己的形象，展现自己公司的特点，很多酒店都会给工作人员统一定做工作服。酒店服务员工作服怎么如何清洗比较好呢，水洗工作服是我们平时经常做的事情，有的服务员朋友洗酒店工作服非常快，脱出来就行了，其实这个做法是不怎么好。目前的酒店制服包括很多种类，比如厨师工作服、服务员工作服、迎宾工作服等等，一套好的工作服讲求审美性、实用性，所以在定做酒店工作服的时候也是一件重要的事，下面就给大家说下该如何去选购酒店制服。

首先，酒店应根据自己的实际情况和采购量挑选定做酒店工作服厂家，并对厂家实力，资质，服务经验，员工素质及生产设备做一个综合评估分析，但厂家也不是越大，越有实力就越好。1、款式简约大气酒店工作服可以简约但不可过于简单化，精巧的装饰还是不可缺少的。首先它必须有丰富的酒店制服设计，生产和服务经验，其次了解厂家必须有足够的生产实力以保障酒店在规定时间尤其是开业庆典等特殊时间确保着装。

其次，合作厂商确认后，可与厂商召开洽商会议酒店方将采购要求与目的与厂家商讨，并要求厂商以***水准解答疑问，提交策划，设计与服务方案，并不断修正，力求双方满意。另外，方案确定后，尺码的确订与选择是一大难题，酒店应提出要求，监督审核厂商制定，酒店员工流动性大，普通员工不宜量身定做工作服，在交给厂商生产后，变不可松懈，应派人随时抽查，是否按样生产，有无外发第二家生产等。不过，酒店方应避免的是，不可将个别管理者的个人喜好强加于厂商，影响到设计方案，厂商迹不可片面迎合部分高层管理的非***建议。

酒店制服策划是一个系统工程，务求款式多变，整体协调。酒店会给你一部小型电脑，控制你房间内的一切设备，还能呼叫各种人员为你做准备。双方在讨论方案时需注意这几个方面：岗位服务与所在场馆的和谐，员工级面料的耐磨耐洗性。各岗位服装的职位服务所求，管理层制服的稳重大方等。如厂商修正几次，仍不能令酒店方满意，酒店方应重新评估厂商资质，考虑更换厂商。

另外，方案确定后，尺码的确订与选择是一大难题，酒店应提出要求，监督审核厂商制定，酒店员工流动性大，普通员工不宜量身定做工作服，在交给厂商生产后，变不可松懈，应派人随时抽查，是否按样生产，有无外发第二家生产等。这样，方能确保产品质量。

***后，***服务质量也反映了厂商的整体水平，酒店方除严格检查货品质量外，还应根据酒店的特殊情况，提出***服务要求。当然和客户沟通之后再加一下***的微信，这样能保证在有问题时能及时找到相关人员，而避免需要重新进入淘宝网址的重复流程。如服装尺寸的修改，新进员工的及时增补，纽扣及配件的补给，各类服务的洗涤***方法及不合格服装的重做等，宜要求厂商做出二年期服务承诺，这样，方能高枕无忧。

衣研堂是一家为连锁餐饮酒店等提供系列职业服装的线上线下的知名品牌，中式.典雅.原创.工艺.时尚为品牌核心理念。主营：酒店工作服、服务员工作服、厨师服和保洁服等酒店制服。选酒店工装，优选衣研堂！

酒店制服、餐饮服务员工作服采购中什么更重要

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酒店制服、餐饮服务员工作服采购中什么更重要？

价廉物美是我们在选择和采购某一产品或者服务时***多的想法。酒店制服不仅体现了员工岗位的识别功能，更体现了企业精神酒店服，酒店服装有什么分类能把工作服的实用性、艺术性和企业精神融合在一起。对于酒店餐饮工装的采购当然也不例外，一方面，企业对于每年的员工工作服定制都有一定的预算，不论我们所选择的工作服产品品质如何，总体价格是有上限的，采购部门当然会严格的控制。另一方面，我们当然也希望我们能用同样的价格采购到较高品质的工作服及******的定制及***服务，都希望物有所值，这都是人之常情。

不过有一点，大家必须承认，那就是好的工作服质量和做工，意味着相对较高的价格，物美价廉其实就是一种理想，真正“物美”的产品品质，如果说价格也比较低的话，这其中可能就会有问题了，尤其是对于工作服的采购。一个企业的形象往往体现在工作服上面，尤其是服务行业，比方说酒店餐饮服务员工作服，酒店对于制服一定要合理妥善的管理安排好，因为酒店里面需要的就是正规，那么怎么才能规范好酒店工作服的管理制度呢。为了追求***，迎合市场竞争的需要，很多工作服厂家明着打着高品质的旗号，其实却悄悄在面料上偷工减料，纱支克重达不到要求；做工上马虎了事，追求订单数量和利润空间，所以在价格低的情况下，所谓的“价廉”并不是物有所值。而这样的生产加工出来的工作服，无疑是埋下了隐患，从这一点来讲，***带来的，显然是一种更大的损失。

而我们再看看那些低廉的工作服，要么款式还是十多年前的老款，毫无美观和外在形象可言；要么就是布料属性极差，结实度、耐磨度、使用寿命不够，穿着体验很不舒服，清洗容易脱色等等，这样的***产品***终换来的是广大酒店餐企基层员工的普遍不满和酒店整体对外形象的损失。这些也正是酒店制服同质化极为严重的原因所在，因此设计的价值与文化的价值、品牌的价值更日益凸显。

总而言之，所以在追求***的酒店服务员工作服产品时，我们一定不能忽略了定制工作服的质量品质，一件让员工穿着满意放心的工作服，才能让酒店餐饮企业满意和放心。

怎么找可靠的酒店服务员工作服厂家？

酒店服务员工作服的选择，通常需要花费采购或老板很多的时间和精力。如果采购的公司没有找好，那么会遇到各种问题，非常的麻烦。所以选择好酒店工作服厂家是非常关键的。

首先，如果是有实力的服务员工作服定制厂家，他们的业内口碑会非常不错，他们的公司规模会相对比较大。***简单的，他们的公司年限都会比较长，这也能够从侧面反映该公司的实力。

第二，选择服务员工作服定制公司的时候，不要单纯跟对方在线上进行交流，有条件的话，建议实地进行考察，多去他们的厂房、车间去看看，了解一下他们的生产的管理水平，使用的工作服面料是否达标等等。

第三，有一定规模的酒店服务员工作服公司，一般情况下都会有很多设计师，虽然设计师的水平不一，但是跟自己合作的设计师也需要挑选好，如果不满意需要及时更换。